Сотрудники не выполняют план, в финансах компании бардак, а подчиненные бегут к руководителю, чтобы согласовать даже незначительные действия. К таким последствиям приводят неочевидные ошибки начинающих предпринимателей. Как их избежать — рассказал в статье.
Так а чем еще мотивировать сотрудников, если не деньгами?))
О дааааа )) Самый простой метод, но и самый не рабочий по факту ))
Масса , от различных сертификатов до корпоративных мероприятий , включая не материальные знаки отличия