Что делать предпринимателю, если сотрудники плетут интриги?
Как поступить, если в коллективе появился злой язык, который отравляет атмосферу среди сотрудников или даже мешает слаженной работе всего бизнеса? Расскажу, почему некоторые люди получают удовольствие от постоянных интриг, а также поделюсь пошаговым планом действий по их улаживанию.
Со вторым типом часто приходилось встречаться. Это маньяки, не побоюсь этого слова. По работе от них толк минимальный, скорее даже, наоборот) Есть практически в любой компании, "старый" коллектив от них уже имеет иммунитет, а кто новые приходят, тем это сразу заметно и вредит. Большинство специалистов поэтому и не задерживаются.
Комментарий недоступен
Странно что не написали, второй случай это скорее всего психопатия, почти психическое заболевание, нечто среднее между психологической проблемой и психической болезнью.
Википедия: "Встречаемость психопатии составляет примерно 1-2 % у населения в целом и 15-25 % в криминальной среде".
У меня был опыт, это конечно жесть, основная цель столкнуть между собой как можно больше людей, основной мотив "потребность в постоянном психическом возбуждении" из той же Википедии.
https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9F%D1%81%D0%B8%D1%85%D0%BE%D0%BF%D0%B0%D1%82%D0%B8%D1%8F_(%D1%81%D0%B8%D0%BD%D0%B4%D1%80%D0%BE%D0%BC)
старый" коллектив от них уже имеет иммунитетВряд ли иммунитет, скорее привыкает (насколько это возможно) и знает, чего ожидать от определенных людей, как воспринимать их слова, но даже в этом случае не получится всегда игнорировать выходки интриганов