Курс на ИТ: как выжить при дефиците профильных специалистов
Дефицит ИТ-специалистов становится все заметнее и серьезнее — уже каждый шестой управленец считает его серьезной проблемой для бизнеса, показало наше совместное с HH.ru исследование. Чтобы находить сотрудников в условиях дефицита, работодатели внимательнее присматриваются к студентам. Так, по данным HH.ru, каждая пятая вакансия в ИТ-сфере доступна…
Очень многие бизнес организаторы решают проблему тем, что набирают новичков и с нуля обучают нужной специализации.
А потом новчики работают год и сваливают там, где платят больше. Сейчас мало кто хочет возиться с интернами и новчиками.