Прекрасная логика профсоюза который как обычно думает только о себе.
Ну ок разгонят забастовку, день два, десять не будут доставлять заказы - клиенты уйдут. Разгонять оценки в сторах - супер, новые клиенты меньше юудут приходить.
Бизнес потеряет кучу денег, запустят массовое сокращение и сотрудников и людей, в итоге проиграют все и акционеры и сотрудники и клиенты. Но профсоюз бля молодец, отстоял правду. Вот только чья это правда не известно.
Рынок он справедлив в своей сути, не нравятся зарплаты или условия или на другую работу. Будет мало желающих устроится на работу условия будут меняться. А если приходит достаточное количество людей работать, значит условия те что нужно.
Кидайте минусы, пишите что я не прав это сути не изменит: профсоюзы выгодно только для самих себя, они действительно наносят вред и работодателю и клиенту и самим сотрудникам. Только смотреть нужно чуть большим горизонтом
Конечно рынок справедлив - не можешь обеспечить достойные условия труда своим работникам - нахер с пляжа, теряй деньги, уходи с рынка. Пусть работают те кто может. А то привыкли "максимизировать прибыль" за счёт экономии на наемных работниках, не оформляя их в штат, не оформляю страховки на них и путем прочих "оптимизаций", позволяющих изымать большую часть прибавочной стоимости, создаваемой трудом наемников. Все социальные достижения, распространяющиеся на современных наемных рабочих - результат борьбы профсоюзов на протяжении 20го века. Да и как то так получается, что наиболее достойные условия труда, социальная защищённость и при этом цивилизованный бизнес, вполне себе нормально зарабатывающий - в таких странах как Франция, где профсоюзные движения сильны и постоянно борются за права рабочих, в том числе и путем забастовок и стачек. А вот там где "рыночек порешал" профсоюзы - там беспросветная африканская жопа.
Бизнес потеряет кучу денег, запустят массовое сокращение и сотрудников и людей, в итоге проиграют все и акционеры и сотрудники и клиенты.
Ничего он не потеряет, им просто придется пойти на условия профсоюза. Отдавать кусок рынка никто не будет.
Подобные профсоюзы это абсолютно рыночное явление, потому что люди [пока] не выходят за рамки: они просто отказываются работать и призывают оставлять плохие отзывы. Компания же спускает на них государство, задерживая лидера по беспредельному закону, а это уже явно нерыночные методы.
Прекрасная логика профсоюза который как обычно думает только о себе.
Ну ок разгонят забастовку, день два, десять не будут доставлять заказы - клиенты уйдут.
Разгонять оценки в сторах - супер, новые клиенты меньше юудут приходить.
Бизнес потеряет кучу денег, запустят массовое сокращение и сотрудников и людей, в итоге проиграют все и акционеры и сотрудники и клиенты. Но профсоюз бля молодец, отстоял правду. Вот только чья это правда не известно.
Рынок он справедлив в своей сути, не нравятся зарплаты или условия или на другую работу. Будет мало желающих устроится на работу условия будут меняться. А если приходит достаточное количество людей работать, значит условия те что нужно.
Кидайте минусы, пишите что я не прав это сути не изменит: профсоюзы выгодно только для самих себя, они действительно наносят вред и работодателю и клиенту и самим сотрудникам. Только смотреть нужно чуть большим горизонтом
Конечно рынок справедлив - не можешь обеспечить достойные условия труда своим работникам - нахер с пляжа, теряй деньги, уходи с рынка. Пусть работают те кто может. А то привыкли "максимизировать прибыль" за счёт экономии на наемных работниках, не оформляя их в штат, не оформляю страховки на них и путем прочих "оптимизаций", позволяющих изымать большую часть прибавочной стоимости, создаваемой трудом наемников.
Все социальные достижения, распространяющиеся на современных наемных рабочих - результат борьбы профсоюзов на протяжении 20го века. Да и как то так получается, что наиболее достойные условия труда, социальная защищённость и при этом цивилизованный бизнес, вполне себе нормально зарабатывающий - в таких странах как Франция, где профсоюзные движения сильны и постоянно борются за права рабочих, в том числе и путем забастовок и стачек. А вот там где "рыночек порешал" профсоюзы - там беспросветная африканская жопа.
Бизнес потеряет кучу денег, запустят массовое сокращение и сотрудников и людей, в итоге проиграют все и акционеры и сотрудники и клиенты.
Ничего он не потеряет, им просто придется пойти на условия профсоюза. Отдавать кусок рынка никто не будет.
Подобные профсоюзы это абсолютно рыночное явление, потому что люди [пока] не выходят за рамки: они просто отказываются работать и призывают оставлять плохие отзывы. Компания же спускает на них государство, задерживая лидера по беспредельному закону, а это уже явно нерыночные методы.
Комментарий недоступен