Некоторые кандидаты колеблются перед тем, как делать тестовое задание, и думают, принесет ли это результат, не украдут ли идеи, дадут ли фидбэк. Тимлид отдела рекрутинга Go Ahead Маргарита Васильева рассказывает, почему стоит выполнять тестовые задания и как распознать недобросовестных работодателей.
Бывает тупой работадатель. А бывает тупой соискатель. К сожалению чаще всего встречаются нормальный с тупым и тупой с нормальным.
От этих встреч и появляются такие вот статьи.