«Наемные сотрудники − не котята», или 5 признаков того, что стартап не проживет и года
В отличие от корпорации, стартап тестирует новые идеи, и не все из них оказываются жизнеспособны. Спрогнозировать, насколько перспективен замысел, пока он не протестирован на реальном рынке, почти невозможно.
Почти готовая инструкция,особенно "нанимайте долго ,увольняйте быстро".Полезная статья