Как рассказать о себе на собеседовании, чтобы точно взяли?
Приходите вы на собеседование, и первый вопрос – «Расскажите о себе?». Кого-то это поставит в ступор, ведь ваше резюме с перечислением регалий и навыков уже видели. Что же отвечать в таком случае? Ответ вы найдете в этой статье.
Привет! С вами Евгений Райков и рекрутинговое агентство «В Кадре». Каждый день мы проводим собеседования и знаем все сценарии развития событий.
Для начала давайте подготовимся к этому «моменту Х». Вы идете на собеседование в компанию с одной целью – устроиться на работу. Для этого нужно произвести на работодателя хорошее впечатление.
Что нужно сделать?
Придите на собеседование вовремя или немного заранее. Опоздание на первую встречу сразу снизит ваш рейтинг в глазах работодателя.
Подберите подходящую одежду. Звучит банально, но многие кандидаты не учитывают этот пункт. Если вы устраивайтесь в офис, то лучше надеть костюм. Как говорится, «встречают по одежке» и для собеседований это тоже актуально.
Изучите информацию о компании из доступных источников. Осведомлен – значит вооружен. Это поможет вам выделить в своем рассказе о себе самую значимую информацию: именно те навыки, которые ценятся в этой компании.
- Ведите себя уверенно. Любое собеседование – это стресс, но нельзя подавать виду, что вы его испытывайте. Примите комфортную позу и смотрите работодателю в глаза во время диалога. Говорите о себе четко и уверенно.
Теперь вы предварительно готовы к собеседованию. Перейдем к главному вопросу
Рассказ о себе
Первое, что нужно запомнить, никогда не приукрашивайте свои достижения. Вашу ложь рекрутер легко выведет на чистую воду, благодаря дополнительным вопросам или через рекомендации с прошлой работы. Недоверие к кандидату – это одна из главных причин отказов.
Как правильно построить рассказ о себе:
1. Начните с краткого обзора своего профессионального опыта.
Расскажите о том, что вы делали на предыдущих работах, какие задачи решали и каких результатов достигали. Желательно использовать не абстрактные слова, а конкретные цифры.
Например: для менеджера по продажам это будет количество совершенных сделок и сумма дохода компании.
2. Укажите на свои ключевые навыки и компетенции, которые могут быть полезны для данной позиции.
Обратите внимание на те навыки, которые были особенно важны на предыдущих работах и которые могут быть полезны на новой позиции.
Если вы проходили обучения, то обязательно сообщите об этом работодателю. Это даст вам «дополнительные баллы» и повысит вероятность трудоустройства.
3. Расскажите о своих достижениях и проектах
Укажите на то, как эти достижения помогли компании или ее клиентам.Положительно скажется, если вы подключили какой-нибудь инструмент, который упростил работу компании или вывел ее на более высокий доход.
4. Личные качества
Ответственность, коммуникабельность и трудолюбие уже стали клише. Постарайтесь построить рассказ о себе вне этих заезженных рамок.
Лучше расскажите о том, как вы справились с трудной задачей на прошлом месте работы и какие ваши личные качества в этом помогли.
5. Причины взять вас на эту должность
Закончите ответ упоминанием о том, почему вы решили подать заявку на данную позицию и почему вы считаете, что вы подходите для нее.
В этом вам поможет подготовка к собеседованию, когда вы собираете информацию с официального сайта компании. Внимательно ознакомьтесь с ее политикой и миссией. Отталкиваясь от этого, расскажите, чем вы могли бы помочь этой компании.
Подтвердите свое заявление «Я справлюсь с работой» конкретными фактами из вашего прошлого опыта.
Пример рассказа о себе
"Меня зовут *имя кандидата", 30 лет, не женат. Окончил технический ВУЗ по специальности *...*. Я работал в области маркетинга в течение последних 5 лет и имею опыт в продвижении продуктов на рынке. Принимал участие в разработке и реализации маркетинговых кампаний, которые привели к увеличению продаж на 20%. Мои ключевые навыки: управление проектами и аналитическое мышление. Я всегда готов выполнять свои обязанности на высшем уровне. Я очень заинтересован в данной позиции, так как она соответствует моим профессиональным интересам и навыкам. Задачи, которые вы ставите передо мной для меня понятны и знакомы, поэтому я уверен, что смогу внести вклад в успех вашей компании."
Главное - не забывайте профессиональные достижения, навыки и личностные качества, которые помогут вам привлечь внимание работодателя и показать, что вы подходите для данной позиции.
Статья была полезной? Тогда жмите сердечко и сохраняйте ее в закладки, чтобы не потерять!
Если вам заходит такой контент, подписывайтесь на мой телеграм-канал, там я рассказываю о своем опыте ведения бизнеса.
Начните с краткого обзора своего профессионального опыта. Как быть,если такового не имеется ?
идти на стройку