Сотрудники. Чего же они хотят?
Вы руководитель. Вы распределили задачи по сотрудникам. Задачи схожие. Распределили поровну и справедливо. К моменту дедлайна половина задач не выполнена или выполнена не так. Почему? Давайте разбираться.
Вы руководитель. Вы распределили задачи по сотрудникам. Задачи схожие. Распределили поровну и справедливо. К моменту дедлайна половина задач не выполнена или выполнена не так. Почему? Давайте разбираться.
А куда делась нормальная рабочая лошадка, которую в принципе все в работе устраивает, компетенции на приличном уровне, но рвать задницу не стремится, ибо нех? Поставлена грамотно задача - сделает, не поставлена - не бегает к руководству с требованием себя загрузить. Из этих D1-D4 никакой проект не соберешь. D1 - неумеха, D2 - распиздяй, D3 - похуист, D4 - сам себе герой. А кто просто работать будет? :)))
И тут еще вопрос к руководителю проекта, как он себе такую команду бременских мудаков набрал. Он точно руководитель или владельцу бизнеса начать с того, что уволить его нах, и нанять того, кто не будет воображать себя воспитателем в детском саду? :)