SteadyControl – система контроля и управления персоналом на основе искусственного интеллекта, с которой ритейл, HoReCa, АЗС, автодилеры и другие отрасли повышают эффективность линейных сотрудников. С системой ежедневно работают более 50 000 кассиров, продавцов, официантов и менеджеров по всей России. Методология SteadyControl помогает компаниям улучшать ключевые бизнес-процессы: трудовую дисциплину, качество обслуживания, аналитику клиентского опыта, мотивацию и развитие персонала.
Вы такие умненькие ))))
Если кожаные мешки такие ленивые и аж за 35 тыс не хотят работать - посадите красивых роботов продавать Крошку-картошку правильно да и кофе готовить в OnePrice тоже правильно, по научному, с 90% отдачей и 100% соответствием ожиданиям выше.
Согласен.
Любой сотрудник это прежде всего живой человек, который обладает своим уникальным характером и биоритмом.
И зачастую клиент не хочет покупать ничего у одного сотрудника и готов взять всё что угодно у другого.
Тут вопрос к лени и некомпетентности руководящего состава. Если ваши руководители не в состоянии применить мотивацию и стимул, то нафига вы их держите?)
Ни один сотрудник не в состоянии работать в жёстких рамках в долгую, сгорит моментально и вы останетесь с недоштатом.
Вообще не понятна эта тенденция отцыфровать действия сотрудника....
Дайте сотруднику условия для выполнения задачи и будет вам серсвис.
Интересно, я бы попробовал, но только для несетевого хорека с его обстоятельствами и требованиями.
Сейчас к сожалению везде засилье программистов, понавыдумывали чего не надо ((