Идеальная команда

Понятно, что к идеалу можно только стремиться. И те, кто стремятся - ближе к нему и больше получают выгоды. Опишу как я вижу идеальную команду, с которой сворачиваются горы и запускаются очень успешные проекты.

1. Каждый понимает преимущества системного управления, использует инструменты правильно и соблюдает правила. Исполнительская дисциплина на высоте, и при этом - всегда есть место юмору.

2. Все работают на безокладной схеме мотивации. Зарабатывают значительно выше рынка за результаты и от дохода бизнеса. Нет случайных пассажиров, нет окладных лицемеров и прочей безответственной нечести, которая может брать и не делать результат, а потом требовать зарплаты не пойми за что. У ключевых - опционы.

3. Каждый движется со скоростью пули в своих процессах, каждый вкладывается и прилагает усилия и кайфует от этого.

4. Уважение к мыслям друг друга, к поступкам и результатам друг друга. Это выражается в том, что каждый слушает и старается понять каждого, помнит и выполняет просьбы, получает помощь.

5. Каждый - исключительный профессионал в своей области и каждый всегда учится. И при этом каждый свободно владеет навыками онлайн работы. Команда находится где угодно по миру и свободно перемещается, вообще без гео-зависимости.

6. Каждый этичен и справедлив. Нет обиженных, нет униженных, нет травмированных, закомплексованных, неполноценных. Каждый с достоинством и высокой самооценкой и при этом без раздутого эго.

7. Всё руководствуются золотыми правилами каждый день: - не понял, спроси - если я не знаю, то я узнаю, есть Гугл - если до результата есть период времени, докладываю о продвижении руководителю до того, как он спросит - о каждых пройденных 10% пути - пока не сделаю результат не прекращаю работать и не отвлекаюсь - не отмазываюсь и не оправдываюсь, причина результата всегда во мне - докладываю о результатах всегда раньше, чем спросит руководитель - всегда учусь и совершенствуюсь в том, что делаю - думаю о росте доходов, компании и своём личном, в равной степени, постоянно и действую видя главную цель