Прихожу на работу и не знаю, чем заниматься: как Квант помог директору Mobi711 освободить 80% времени и вырасти в 5 раз
Привет, это Квант. В этой статье мы расскажем, как увеличили компанию в 5 раз и освободили 80% времени у собственника — он теперь приходит на работу и не знает, чем заняться. Он настолько проникся нашей системой, что готов оплатить любой компании первый год работы в «Кванте».
6.7K6.7K показов
935935 открытий
Управлять людьми крича-не самая лучшая идея. Это даже с детьми не работает. И. как говорит мой начальник - "эмоции убери")
В идеальном мире да. Но в идеальном мире — сотрудники ничего не забывают и работают хорошо, а начальник никогда не ругается и только премии выписывает.
Однако мы не в идеальном мире — люди ошибаются, ведут себя некрасиво и не так, как надо, а потом исправляются, ищут решение, чтобы так больше не делал.
Марвел в этом смысле большой молодец, потому что понял, что это неправильно и стал искать решение.