Терпеть нельзя уволить: классификация из 4 типов сотрудников, которая поможет правильно увольнять
В этой статье рассказываем про 4 типа сотрудников и объясняем, почему половину из них нужно уволить — возможно, еще вчера.
В этой статье рассказываем про 4 типа сотрудников и объясняем, почему половину из них нужно уволить — возможно, еще вчера.
Любая цель что сотрудника что владельца бизнеса сделать сначала свой мир лучше. А уже потом появляется вся эта шушера.
А уж в маркетинге народ абсолютно бессовестный, нужен только результат и оплата за него соответствующая. За 8 лет опыта в этой сфере самые эффективные это те кто плевал на все и достает результат «любой ценой» если оплата такого труда соответствующая.