американское законодательство не предполагает выплаты выходного пособия сокращенным работникам, кроме тех, в чьих контрактах это прописано отдельно. так что просто на мороз...

Вроде зп за полгода обычно, но скорей всего это зависит

В США все условия индивидуальны, за них торгуются на собеседовании. Но обычной практикой раньше считалось, что работа ищется быстро, и поэтому компенсации недели на две-месяц максимум.

Компенсацию какую дают?Смотря что написано в контракте.
А там может быть что угодно, от золотого парашюта в несколько миллионов долларов до "спасибо что сегодня пришёл на работу, можешь идти обратно домой. Сотрудник безопасности тебя проводит, личные вещи оставленные на рабочем месте получишь у него же. Зарплату за сегодняшний день мы, так и быть, тебе заплатим.".