Премия вместо корпоратива, 4 рабочих дня в неделю, готовые промты для нейросети, чтобы улучшить свое резюме и карьерный Таро-гороскоп. Дайджест новостей для HR за октябрь.
В этом выпуске узнаете, чем закончился эксперимент с четырехдневной рабочей неделей, как заметить признаки скорого увольнения сотрудника, кто такие «открывашки» и «финишеры», как привлечь классных кандидатов, если у вас маленькая компания.
Крутая подборка книг, для дождливой осени! Спасибо!
А еще жду 19 ноября, очень интересно про тренды найма. Вообще, если честно, сейчас такая..,,не зацикленная молодежь! Ничем не привлечь в работе! Ищут себя и не боятся. Это похвально и трудно одновременно. Помню, как раньше люди гордились, что отработали 30 лет на одном месте! А сейчас, как сказал один мой клиент, лучше об этом стыдно помалкивать….
Интересно, остались ли сейчас люди, которыми гордится предприятие за «преданность», может премии это платят?)
да, есть премии и за стаж работы. обычно практикуют такое в конце года