Зарубежные компании с крупными офисами в России

Многие международные корпорации имеют богатую историю работы в России, открывая здесь большие офисы и производственные площадки. Они не только адаптировали свои продукты под местный рынок, но и активно развивали локальную экономику, создавая тысячи рабочих мест. Давайте посмотрим, какие компании достигли значительных успехов в России.

PepsiCo — один из крупнейших производителей продуктов питания в России. В её офисах и на производственных площадках работает около 20 000 сотрудников. Российский рынок является третьим по объёму выручки для компании, уступая только США и Мексике.

Что сделало компанию лидером? В 2011 году PepsiCo приобрела «Вимм-Билль-Данн» за $5,4 млрд, добавив в свой портфель популярные бренды: «Домик в деревне», «Чудо», «Агуша», «Фруктовый сад» и многие другие.
Что привлекает в работе? Возможность работать в международной команде и участвовать в локальных и глобальных проектах.

История Nestlé в России началась ещё в конце XIX века, когда Александр Венцель подписал контракт с Анри Нестле на поставки детских смесей в Российскую Империю. Сегодня Nestlé управляет 7 производственными площадками в стране, а на неё работают около 8 000 сотрудников.

Популярные бренды Nestlé в России: Nescafé, Maggi и Purina. Продукция компании стала неотъемлемой частью российского рынка.
Почему стоит выбрать Nestlé? Это компания, которая активно развивает локальные таланты, предлагая международные стажировки и программы обучения.

Unilever начала свою работу в России в 1991 году, и сегодня на её предприятиях работают 3500 сотрудников. Компания управляет четырьмя крупными производственными кластерами.

Какие бренды представлены в России? Domestos, Knorr, Rexona, Dove, «Чистая линия» и многие другие.
Что делает Unilever уникальным работодателем? Возможность работать с глобальными брендами и реализовывать проекты, направленные на устойчивое развитие.

Auchan открыл свой первый магазин в России в 2002 году, а спустя несколько лет выкупил сеть «Рамстор». Сегодня это одна из крупнейших сетей гипермаркетов в стране.

Что предлагает работа в Auchan? Работа в международной компании с возможностью участвовать в трансформации розничной торговли.
Интересный факт: Auchan активно развивает не только гипермаркеты, но и сеть супермаркетов «Атак».

Гипермаркеты Globus стали популярным местом для покупок в России. У компании 20 гипермаркетов с ежедневной посещаемостью от 15 000 до 30 000 человек.

Почему Globus стал успешным? Немецкое качество обслуживания и ориентация на семейные покупки сделали гипермаркеты популярными среди россиян.
Особенности работы в Globus: Компания предлагает сотрудникам стабильность и возможность профессионального роста в розничной торговле.

Procter & Gamble работает в России с 1991 года и управляет одним из крупнейших заводов в Европе в Новомосковске. Завод производит стиральные порошки, бытовую химию и средства личной гигиены.

Ключевые бренды в России: Gillette, Ariel, Pampers, Tide и Always.
Почему это перспективная компания? P&G активно развивает локальное производство и экспортирует продукцию в 40 стран мира.

Китайский автопроизводитель Chery вышел на российский рынок в 2006 году, начав сборку автомобилей на калининградском заводе «Автотор». Сегодня продукция Chery экспортируется более чем в 80 стран мира.

Что отличает Chery? Компания быстро адаптировала свои модели под российский рынок, сделав акцент на доступность и надёжность.

Работа в международных корпорациях предполагает ежедневное взаимодействие с коллегами из разных стран, а знание иностранного языка становится ключевым навыком. Владение языками помогает сотрудникам:

Участвовать в глобальных проектах.
Общаться напрямую с зарубежными партнёрами.
Повышать свою конкурентоспособность на рынке труда.

Сотрудники, владеющие иностранными языками, становятся более ценными членами команды. Это позволяет компании:

Ускорить интеграцию на международных рынках.
Повысить эффективность коммуникации внутри команды.
Создавать проекты с высокой добавленной стоимостью.

Школа Anecole предлагает корпоративные программы обучения иностранным языкам, адаптированные под нужды вашей компании.

Что делает обучение уникальным:

Большой выбор языков: английский, французский, немецкий, итальянский, португальский, испанский, китайский.
Сертификат об окончании курса: по завершении обучения сотрудники получают сертификат, который можно вручить на корпоративной церемонии награждения.
Гибкие условия: сотрудники могут продолжить обучение на специальных корпоративных условиях.

Узнать больше о корпоративных программах можно, связавшись с Георгием – руководителем В2В направления в Anecole. Ник Telegram: @Korepanov_Georgy.