Индийский сотрудник в русской команде: личный опыт.
Ранее я рассказала вам о том, как мы пошли в Индию за сотрудниками, и про наш опыт работы с индийцами. А давайте теперь посмотрим на оборотную сторону. Эту статью написала моя коллега из Индии — Минакши Дей, а я лишь адаптировала под русскую версию.
Россия: мифы и реальность
До того как я получила приглашение на собеседование в российскую компанию, мои знания о России были, мягко говоря, ограниченными. Я знала о стране из фильмов и новостей, и вот что я думала:
- Россия — это страна вечной зимы, где всегда холодно и снежно.
- Русские известны своим богатым культурным наследием. Население разнообразно, с множеством этнических групп, языков и традиций.
- Люди в России известны своей стойкостью и глубоким чувством национальной гордости.
- Русские — холодные, отстраненные и недружелюбные.
Эти стереотипы, конечно, не отражали всей картины, но именно они формировали мое первоначальное представление.
Собеседование: волнение и страх
Когда я получила приглашение на собеседование, меня охватили смешанные чувства. С одной стороны, это была невероятная возможность; с другой — страх перед неизвестностью. Я волновалась о том, как буду общаться, поймут ли они меня и смогу ли я адаптироваться к их культуре.
Помню, как сидела перед экраном компьютера, ожидая начала видеозвонка. Сердце колотилось, а руки немного дрожали. Но как только на экране появились лица моих будущих коллег, я почувствовала, как напряжение спадает. Они оказались дружелюбными и открытыми, что помогло мне расслабиться.
Ожидания и реальность
Перед началом работы у меня были определенные ожидания. Я думала, что работа будет строго регламентирована и формальна, но реальность оказалась более открытой и дружелюбной. Коллеги были готовы помочь и поддержать. Я также опасалась рабочей культуры, но мой руководитель Анна и остальная команда очень поддерживали меня в адаптации к их стилю работы.
Все мои сомнения исчезли, когда я наконец встретилась с новыми коллегами в Бангалоре. Эти несколько встреч сблизили меня с командой. Мы исследовали достопримечательности штата, строили планы, узнавали друг друга ближе. Это была прекрасная возможность наладить контакт со всеми. Наша поездка завершилась восхитительным ужином в ресторане с изумительным видом на город, где мы все сидели вместе, поднимали бокалы и праздновали прекрасное время, проведенное вместе.
Вызовы и задачи
Работа в российской компании продолжает приносить свои вызовы и задачи:
Языковой барьер
- Мне трудно учить язык, поэтому я перевожу, когда не понимаю, что коллеги имеют в виду. Но они настолько понимающие, что начали брать уроки английского, чтобы общаться со мной. Это был замечательный жест с их стороны.
Культурные различия
- Привыкание к прямому стилю общения и различным рабочим привычкам. Например, я заметила, что русские коллеги предпочитают обсуждать вопросы напрямую, без лишних формальностей. Это было новым для меня, но я быстро адаптировалась.
Часовые пояса
- Несмотря на работу в международной команде, я не сталкиваюсь с проблемами из-за разницы в часовых поясах, так как мои коллеги готовы подстроиться под мой график, или я под их. Мы находим компромиссы.
Что я поняла?
Работа в российской компании стала для меня настоящим приключением и источником личностного роста. Я научилась адаптивности, культурной чувствительности и уверенности. Теперь я понимаю, что Россия — это не только холод и суровость, но и теплые люди, богатая культура и уникальные возможности. Я нашла здесь не только коллег, но и друзей, которые всегда готовы помочь и поддержать. Если вы когда-нибудь получите приглашение на работу в другую страну, не бойтесь. Это может стать одним из самых захватывающих приключений в вашей жизни!
Круто!
Чем больше различий в команде, тем более креативные решения могут появляться)
Спасибо! да, diversity подход дает такое преимущество!
Описание культурных различий в общении очень точное. Впечатляет, что коллеги пошли на встречу и начали изучать английский. Это говорит о том, что они действительно хотели создать комфортную рабочую атмосферу. Хороший пример для тех, кто планирует работать в другой стране с другой культурой.
Спасибо! Правда, хотели и хотим, а лишний стимул к изучению языка - бодрит)
У меня тоже был опыт работы за границей. Понимаю, как это круто расширяет перспективы, а больше всего побороть страх перед неизвестностью и неуверенностью.
100%, спасибо, что поделились!