5. Здоровые взаимоотношения внутри команды повышают мотивацию и препятствуют выгоранию сотрудников — участники проекта не остаются наедине с проблемами, коллеги всегда готовы поддержать и прийти на помощь.
Отличная статья! Такая стратегия работы не всем знакома. Опубликовав такую статью для многих сделали доброе дело. Моё уважение вам.🙂
Илья, спасибо!)