Самые необычные способы закрыть вакансию. Байки от эйчаров и рекрутеров
Когда в поиске идеального кандидата джоб-сайты и сорсинг в социальных сетях не помогают, рекрутеры идут дальше и находят неожиданные способы закрыть вакансию. Делимся пятью захватывающими историями от рекрутеров и HRD.
Первая история - это что-то с чем то. Сами придумали почему кандидату не будет интересна вакансия, и сами себя похвалили за это.
И ведь реально не понимают как это глупо и непрофессионально.