Наш топ-5 перспективных профессий:
- IT-специалист
- Врач
- Инженер
- Специалист по нанотехнологиям
- Специалист по биотехнологиям
Подробную информацию о карьерном пути в перспективных профессиях, о заработных платах для разных уровней специалистов, а также о рекомендованных курсах обучения можно найти в разделе «Профессии» на сайте и в мобильном приложении Работа.ру.
Самое интересное заключается в том, что как была обстановка с сотрудниками в компаниях двадцать лет назад, так она и остаётся. Требования меняются, а общая картина остаётся неизменной. Вот как тридцать лет назад появилось требование быть коммуникабельным, так все сразу стали в резюме это указывать. Стали ли все в одночасье коммуникабельным? Нет, какими были, такими и остались. Просто стали врать. Сейчас тоже самое относительно новых требований.
Собственно, компании также врут, обещая что-то интересное, особенно обучение и т.д. Так что тут есть некий баланс: одни врут про навыки, другие про возможности, которых особо и нет. Конечно, я говорю в общем. А так, да, статей много, много всяких типа трелло, джира и т.д., отнимающих много времени на ту цифровую бюрократию, ну и еще, конечно, требований много, а мотивации - 0. (
Если бы эта статья вышла 20лет назад, то ее автора смыли бы вместе с ней в унитаз. 20лет назад не было всей этой имитации бурной деятельности. Даже в самых смелых идеях, врача не предлагали заменить на какого-то телемедика-телепузика.