Этичный HR: почему нужно отказаться от фразы «мы вам перезвоним»

Собеседования помогают понять, совпадают ли ожидания соискателя и потенциального работодателя. И для того, чтобы кандидат проявил себя, рекрутер должен создать все необходимые условия: от выбора места встречи до предоставления объективной обратной связи. И если проблемы с местом встречи редко возникают (пандемия подарила нам любов…

Этичный HR: почему нужно отказаться от фразы «мы вам перезвоним»
6

Оказывается, на рынке труда не редкость, когда HR-менеджеры не дают обратной связи.Вот правильная формулировка: Оказывается, на рынке труда редкость, когда HR-менеджеры дают обратную связь.

Ответить