50 самых важных вопросов для будущего работодателя
Данная формулировка может ввести в заблуждение читателя данной статьи, который читает только вводную часть. Без контекста она понимается двояко... Я бы рекомендовал сформулировать немножко по-другому: 50 самых важных вопросов будущемУ работодателЮ. Это понимается однозначно.
50 самых важных вопросов для будущего работодателя
Данная формулировка может ввести в заблуждение читателя данной статьи, который читает только вводную часть. Без контекста она понимается двояко... Я бы рекомендовал сформулировать немножко по-другому: 50 самых важных вопросов будущемУ работодателЮ. Это понимается однозначно.
спасибо, поправил)
Нынешнему тоже неплохо их задать ;-)