Glassdoor: Google и Ernst & Young больше не требуют наличия высшего образования при приёме на работу
По некоторым вакансиям.
Сервис для поиска работы Glassdoor составил список из 15 компаний, которые больше не требуют от соискателей наличия высшего образования.
В список вошли в том числе Google, Apple, IBM, консалтинговая компания Ernst & Young, сеть отелей Hilton, Starbucks и другие.
Google готова принять на работу без высшего образования менеджеров по продукту, разработчиков, рекрутеров и исследователей. В EY открыты вакансии консультанта по рискам, менеджера по управлению клиентским опытом, аудитора, налогового специалиста и прочих.
Аудитор/специалист по налогам без ВО - звучит несколько пугающе. Особенно, когда вы владелец бизнеса и платите кучу бабок Ernst&Young за аудит.
Комментарий недоступен
Комментарий удалён модератором
Звучит реально стремно. Но у них EY Academy. Но не представляю как они это делают
Думаю, у них на это специализированные внутренние курсы аудиторов и специалистов
Почему финансисты с Уолл-стрит слишком много работают, и можно ли это исправитьhttps://habr.com/company/iticapital/blog/421249/
линк на интересную статью
Пугающего ничего нет. Даже если в том же EY будет сидеть аудитор без ВО, его работу до направления клиенту еще несколько раз проверят. Так что клиентам EY и других компаний B4, B3 бояться нечего.