Как мотивировать 9500 сотрудников во времена нестабильности? Пошаговый разбор с примерами от компании ВсеИнструменты.ру

Конструктор прокачки soft skills, работа с реальной болью сотрудника, библия эйчара, онбординг, внутренняя валюта, корпоративы и психологические консультации – 20 практических инструментов и прикладные советы от HR-директора Алеси Ракитиной.

На первом месте среди мотиваторов — личность руководителя, который непосредственно курирует командного игрока
1919

В целом любопытно, было бы интересно почитать про то как выстраивали отдельные инструменты, вводили внутреннюю валюту, выстраивали систему обучения

1
Ответить

Возьмем на заметку для следующих публикаций

Ответить