Как составить вакансию для IT и Digital-специалиста, чтобы привлечь только подходящих кандидатов
Как составить вакансию для IT и Digital-специалиста, чтобы привлечь только подходящих кандидатов

Мы в DigitalHR уже больше 12 лет помогаем бизнесам находить нужных специалистов. Решили рассказать, на что обращаем внимание при составлении вакансии. Сначала разберём типичные ошибки, а потом расскажем, как прописывать стандартные блоки в любой вакансии — требования, задачи, условия и рассказ о компании. В конце вас ждёт чек-лист по составлению ва…

66

Спасибо за чек-лист)) заберу себе

Ответить