Что делать с нехваткой IT-специалистов в России?
Экспертный лейбл «Тишина» и РАЭК провели дискуссию, посвященную проблемам IT-рекрутмента в России сегодня. Для этого мы пригласили руководителей из МТС, TenChat, АО «Гринатом», АНО «Цифровая экономика» и международной компании Aston. В этом материале — главные хайлайты мероприятия.
Странно с их стороны (или стороны автора статьи) приводить аргумент по типу, что нет времени из джунов растить мидлов. Дефицит есть как минимум 2 года, возможно, что дольше — как раз за это время могли и вырастить нужные компетенции джунам. Я считаю, что сейчас, если эти компании страдают от дефицита кадров, они этого заслуживают своим прошлым и продолжающимся бездействием.
Всё просто - бизнес хочет зарабатывать бабки, а не тратить их, ибо растить специалистов это значит вкладывать в них свои деньги.
Джуны потом убегут на более лучшие условия, так как переход на другую работу чаще дает больше денег. Эта ситуация для России не уникальна, она такая же на западе.