Игорь Землянский
Пишу статейки раз в месяц. Рассказываю о СММ со своего взгляда Несмешно шучу
Человек 7-8, ну до 15 точно, зависит от премии)
Так он то тут один(
Ой, они вообще креативные ребята)
Дак, тут все оч сложно с учетом модерации и цен на налив отзывов, какой смсл в этом. Многие агригаторы, просто пермонентный бан кидают, дороже будет из него выбираться, чем покупать эти отзывы.
Без мотивации или просьбы вернуться исправить - никогда. Но у большинства отзовиком работает такая платная услуга, к примеру отправил человек негатив, его вопрос решили, включается платная услуга и задалбливает смсками или письмами на почту, некоторые даже звонят и просят пользователя вернуться исправить оценку или администратор сам может исправить если получает ок от клиента)
Тут есть четкое понимание и просто со стороны закона, что услуга должна быть выполнена качественно и в полном объеме. Все остальное уже инф пространство)
Да все месяцы она держалась в лидерах) Тут главное желание в ноябре)
Аргументированно. Можно взять скрины, показать прям скрины из лк, понимаю, сейчас можно написать, можно прифотошопить. Тоже соглашусь.
Также и креативы - это заимствования одного от другого)
Но еще важный момент, что одно дело резюме, потом еще просто пообщаться с человеком.
Я тут больше пишу о том как писать резюме, чтобы было понятнее работодателю. А если изначально пытаются обмануть, чем это хорошим закончится)
И как любой нормальный человек - я склонен доверять другим людям, пока они не докажут обратного) Поэтому, конечно, все становится понятно за месяц - 2.
Мы как компания, смотрим все резюме на HH. Кто то ищет себе спецов и на VC. На линке там тоже есть вакансии, если хотите идти на недружественные и дружественные рынки.
Ну статуэтку все могут посмотреть))