Постоялец

Напомним, мы с вами разбираем повременно-премиальную систему оплаты труда и определились с окладом, т.е. фиксированной частью ежемесячного вознаграждения. Уровень оклада зависит от грейда, уровень грейда определяется степенью ответственности и экспертизой(компетентностью). Посты об этом тут
.
🔍 Ключевой принцип премирования:
Премия = не «спасибо»,…

Всем доброго дня, рады знакомству!
Мы это HR Школа Татьяны Филатовой – школа стратегического, ценностного и целостного HR.
.
Наша миссия: показать бизнесу любого масштаба, что HR - стратегическая функция.
Научить HR разговаривать с бизнесом на языке стратегии и цифр,
ценностей и смыслов.
Из миссии следует, что мы работаем для собственников бизнеса,…

По всей стране лег ватсап…

Приложение почты удалили из App Store)

Решил с утра чуток изменить стратегию на «Маркете» — и доброе утро!