Да, вроде понимаю, о чем вы… Но на практике все равно путаюсь. Иногда боюсь, что рано свернул и упустил что-то важное. А иногда сижу, чувствую: перегрузил, но уже не вырулить красиво.
А как тренировать это чувство меры? Оно вообще приходит с опытом или нужно как-то специально настраивать себя?
А как понять, когда «на сегодня хватит»? Боюсь уйти слишком рано или наоборот - затянуть
надо подумать над этим
Карта мотивации помогает выявлять неэффективных сотрудников?"
пример с Blockbuster показателен. весьма часто такое встречается. Действительно, многие компании не замечают изменений на рынке и теряют позиции. Как избежать этого в реальной жизни?
поняла, спасибо
вот про "слепое пятно". Как понять человеку, что он сам находится в этой ловушке? Какие есть признаки?
спасибо. И да, классный, кстати, чек-лист
Спасибо за статью. Мне кажется, что этот принцип очень актуален не только в бизнесе, но и в личной жизни
спасибо, буду прокачивать