Alexey Kutepov
Нет, не так же. Не путайте науку с ремеслом.
Судя по опросу 46% готовы насиловать мозг ребёнка программированием, даже если он этого не хочет. Какой пиздец...
И от исков потом отбиваться :) Не так посмотрел - ах ты грязный извращенец, получи иск! Не ту задачу поставил или не так - ах ты грязный эксплуататор, получи иск! И вообще, почему в совете директоров одни мужчины? Ну и что, что они собственники предприятия? На иск за дискриминацию!
"Нужно найти маркетолога, его учить полгода, год сопровождать." - а не вариант сразу найти компетентного специалиста (любого пола)? Ах да, он же денег больше просит :)
Теперь к вопросу обучения: часто встречается ситуация, когда в компании процесс обучения и передачи данных не выстроен никак. Нет базы знаний, нет отработанной схемы ввода в курс дела нового сотрудника, много эксклюзивных знаний хранятся в головах давно работающих сотрудников, я уже не говорю о взаимозаменяемости. Отсюда и проблемы со сроками обучения, которые становятся совершенно неадекватными.
По хорошему уже после испытательного срока рядовой исполнитель должен начать приносить прибыль компании и постепенно окупаться.
Назвался панком - живи х**во!
Ха, ха, не планктон они))
Очень интересно читать про живой опыт, поэтому желаю успехов и жду следующую статью :) Вопрос о выборе места: как-то проводилась оценка пешеходного трафика?
Вам интернет подключили?)
По этой логике надо тогда и леса вырубать: место занимают, воды требуют :D
Мой комментарий не про Ваш случай. Если ребёнок проявляет к чему-либо интерес и родители его в этом поддерживают, то это прекрасно. А если ребёнок хочет одно, а ему навязывают другое, то последствия будут печальные