Екатерина Марочкa
подушки от асконы классные
прям класснючие, честно весь свой срок служат и в уходе простые
о, это очень интересно, обычно сразу забываешь чем там тебя обволакивали
можно, конечно, заметки использовать, но практика показывает, что тоже не особо надежно! Спасибо за отличную рекомендацию!
согласна с автором выше
я бы уже принципиально отменила и в другом пункте забрала
дельные мысли, спасибо,
скрины плоховато открываются (иллюстрации), но не критично
в пятерочке всегда есть вакансии (даже в ИТ отделе можно найти!)
люди начитаются такого и начнут чего доброго как в старину, дома готовить, продукты в супермаркете покупать во дворе;)
сетевой бизнес что ли? как гимн? прям петь?
Вот первая фотка просто как надо. Но дальше - божечки, фотосточина фтосточиной жеж, даже если ваши иллюстрации.
Вы пишите про сервисы - приложите скрины сервисов, сделайте сводную таблицу, чем что отличается и похоже.
Жалко, вы же время инвестировали в эту заметку, а из-за отсутствия правильных иллюстраций охват будет ниже ожидаемого
Корпоративная культура в век удаленки вообще превращается в что-то эфемерное.
Мне больше интересно сесть и делать свою работу, изредка участвуя в культурных событиях и получая результат строго за работу. Без потребности быть частью дружного молодого перспективного коллектива и сводить сплетни/игнорировать их (это бывает и в удаленных коллективах).
И вообще если есть выбор ,то в стартапы лучше не ввязываться. Сразу в нормальную компанию вливаться.
давайте по честному, никто 40 часов кроме как на заводе не пашет
средний офисник работает объективно 4 часа, так чтобы с погружением
остальное время чешет репу-пьет кофе-саморазвивается в тикток и курилке-имитирует активность на работе, если остальное нельзя
бывают дни, конечно, когда и в туалет сходить некогда, так работы много, но это скорее исключение.
но я как руководитель против сокращения рабодня - иначе работать начнут еще меньше
и как работник тоже против - реально работают люди еще меньше