Илья Зеленчук
Расскажите пожалуйста, а как это у вас " тот же Питон 100% на онлайне завязан" ?
Магнит огромная компания и оценивать всю компанию по работе одного сотрудника как минимум глупо.
Возможно, текст о конкурсе писал не ИТ-специалист, и решение в номинации Java в действительности можно будет сдавать на Kotlin. Но это лишь моя догадка.
Евгения, вы пишите статью про бесплатное образование. Говорите о том, что поступить в вузы РФ сложно, надо ЕГЭ сдавать. Но не приводите никаких примеров зарубежных вузов. Кого там учат, на сколько качественно - непонятно.
Полностью поддерживаю автора. Думаю, [@199582|vc.ru] мог бы развиваться дальше в сторону reddit.
1. Публикации из сообществ не должны появляться в свежем или популярном, если человек не подписан на сообщество. Например, я сделал сообщество IT-образование. Это весьма узкоспециализированное сообщество и я не вижу причин, по которым все пользователи должны видеть наши публикации у себя в новостной ленте.
2. Только подписчик может комментировать или оценивать публикации из сообщества.
1. Я думаю, что в министерстве в курсе про девопсов, менеджеров и других ролей.
2. Пункт "непосредственное участие в работах по разработке" скорее нужен для того, чтобы уборщики, охранники, повара, HR, маркетологи и другие люди работающие в ИТ-компании не попадали под это условие.
Если коротко, вам нужно сделать выборку всех ИТ специалистов в ИТ-компаниях. Вот и делаете:
1. Компании, которые прошли аккредитацию.
2. Наличие высшего образования в ИТ-области
3. Участие в разработке.
И вот вам пример:
1. Если вы уберете пункт "Наличие высшего образования в ИТ-области", то получите джунов, которые прошли курсы или просто через знакомых устроились в компанию для отсрочки от армии.
2. Если вы уберете пункт "Участие в разработке", то получите охранников, HR, маркетологи, офис-менеджеров и других людей, которые никак не связаны с разработкой продуктов. Конечно, скорее всего у них нет высшего ИТ образования. Но, они могут получить второе высшее образование и тогда уже попадать под условие.
Большой вопрос, как они считают разработчиков.
Входят ли туда тестировщики, аналитики, девопсы, продакт и проджект менеджеры, архитекторы, исследователи и другие.
У меня есть ощущение, что нет.
Чуть ниже в этой ветке ответил.
Спасибо за минусы)
1. Вот тут говориться о 80 тыс. мест бюджетных мест для поступающих (https://www.tadviser.ru/index.php/%D0%A1%D1%82%D0%B0%D1%82%D1%8C%D1%8F:%D0%92%D0%A3%D0%97%D1%8B_%D0%BF%D0%BE_%D0%B8%D0%BD%D1%84%D0%BE%D1%80%D0%BC%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%BC_%D1%82%D0%B5%D1%85%D0%BD%D0%BE%D0%BB%D0%BE%D0%B3%D0%B8%D1%8F%D0%BC)
2. Стоит добавить платников, возможно, 1/3 от бюджетных мест. Итого, около 105 000.
3. Предположим, что получат диплом примерно 50%. Получаем около 50 000 выпускников. В целом, это хоть как-то приближено к реальности.
4. Не сложно найти другие источники в сети, которые говорят примерно об этой цифре (https://www.vedomosti.ru/economics/articles/2018/02/02/749740-rossiya-programmirovaniyu) и (https://russoft.org/wp-content/uploads/2018/10/Rating_russoft.pdf).
Итого, с 22 до 27 лет примерно 250 000 ИТ-специалистов. Это очень грубо, так как кто-то точно уехал в другой страну, кто-то работает не по специальности, кто-то не дожил.
Помимо этого, стоит учитывать девушек, которым отсрочка не нужна.
И я бы еще учитывал тех, кто после не ИТ-бакалавриата перевелся в ИТ-магистратуру. Например, физики так любят делать.
Но даже при всех этих "если" общее число тех, кому будет выгоден этот закон, по моему мнению, более 100 000 человек.
Что до "катастрофическое состояние", повторюсь. ИТ-отрасль в РФ растет примерно по 20% в год. Есть большие проблемы с кадрами, по разным оценкам в РФ не хватает от 500 тыс до 1 млн. ИТ-специалистов. Это, конечно, большая проблема.
Это означает, что ИТ-отрасль в РФ может расти на много быстрей, если будет оперативно решать проблему с кадровым голодом. Мое мнение, именно по этому причине министерство может сказать, что ИТ-отрасль в катастрофическом состоянии.
Да, закрылись.
Теперь не знаю)