Павел Питеев
Добавьте ещё опросы про вовлечённость, как это сделали в HRSCANER
В недавнем выпуске редакции Пивоварова озвучили об удержании 400к за счёт другого поставщика. Случайно?
Для себя сделаю поправку T*I*E=M. Проще сказать, ТиЭМ.
Потыкать человека - это откуда-то из паталогоанатома, а не прогерского.
Пробовал джедайские техники Макса Дорофеева. Очень помогло. Самое важное - не терять привычку заниматься спортом.
Оппа, почти 3 ведра молока зимой. Моё мнение, лукавит фермер или замерил пиковые показатели. Помимо эмоций, нужны ещё сочная зелёная летняя трава, витамин D от солнца, свежий воздух и многие другие факторы.
Ещё он может брать на себя руководство по автоматизации CRM, ERP- Решений.
Хотя CRM - это ближе в коммерческому директору.
Перед открытием кафе в формате dark-kitchen в Балашихе нас не удовлетворяло внедрение типового r-keeper. Нам надо было интегрировать в свою систему поступление заявок от delivery club, Яндекс-Еда, свой сайт, своё приложение, ВК, чиббис. Заявки по телефону, из мессенджеров. Заявки на самовывоз.
Мы взяли 1С: Розница 2.0 реализовали самописное решение для кафе и ресторанов. Всё заявки собираются в почте. Мы сделали API с решением в 1С. Печатаем счета для клиентов и чеки для готовки блюд. Повара готовят блюда. Оператор или бармен печатает чек, принимает оплату. Система ведёт расчёт с клиентами, рассчитывает зарплату поварам, курьерам помощникам.
Всё работает отлично. Обдумываем интеграцию с чат- ботом.
Не будет секретом, что в 1С есть мобильное решение возможность встроить API, настроить координацию между сотрудниками. Конечно вызывает массу вопросов, насколько это удобно и как сильно требуется дорабатывать систему.
А что конкретно в функционале 1С помешало качеству работы?
Пусть другие исполнители а-ля ваши конкуренты с ними работают