Или как царские времена делали, каждая деревня в зависимости от своего размера должна дать столько-то рекрутов, а кто именно пойдет решают уже сами.
Предприятия будут решать, кого не жалко отдать, кого и так хотели давно сократить, остальные будут на ципочках ходить, не требовать повышения зарплаты, работать по выходным и т.д., чтобы их в следующую волну не отдали.
Я как ИП ответственен за своих сотрудников. Половина из них женщины с детьми. Контракты на 3-4 месяца вперёд, кредит. Закрывать точно не буду, но и передать не смогу. Дилемма.
А ИП обязан закрыть перед поступлением на работу в МО. Ибо коммерческая деятельность запрещена. А то что у тебя в лизининге оборудование на много млн никого не волнует. Продай хату все закрой и на фронт, говорили же бизнес это риск.. Такая вот страна
Кажется, пора публиковать списки тех, у кого отсрочки нет, так себя проще будет найти, чем вычислять по перечням отсрочек.
Или как царские времена делали, каждая деревня в зависимости от своего размера должна дать столько-то рекрутов, а кто именно пойдет решают уже сами.
Предприятия будут решать, кого не жалко отдать, кого и так хотели давно сократить, остальные будут на ципочках ходить, не требовать повышения зарплаты, работать по выходным и т.д., чтобы их в следующую волну не отдали.
нам везет что мы можем себя найти,главное чтобы все эти отсрочки работали
Они ещё 10 раз всё это поменять успеют, кто знает, что им в голову взбредёт
Так вроде Минцифры согласовывает, а Миобороны отменяет:)
Я как ИП ответственен за своих сотрудников. Половина из них женщины с детьми. Контракты на 3-4 месяца вперёд, кредит. Закрывать точно не буду, но и передать не смогу. Дилемма.
А ИП обязан закрыть перед поступлением на работу в МО. Ибо коммерческая деятельность запрещена. А то что у тебя в лизининге оборудование на много млн никого не волнует. Продай хату все закрой и на фронт, говорили же бизнес это риск.. Такая вот страна