Как я 8 лет боролся с проблемами в управлении, победил (но это не точно), поднял агентство и создал таск-менеджер
Всем привет, меня зовут Ваня, я предприниматель и работаю по 14–16 часов в день. Я этим не горжусь — не каждый должен так делать, но я вот иначе не могу. Мне нравится создавать проекты и управлять ими, в этом моя жизнь. Я решил поделиться опытом и рассказать свою историю: со всеми успехами, проблемами, ошибками и выводами.
и работаю по 14–16 часов в день
Вот одна эта фраза полностью обнуляет все, что автор в статье излагает и показывает, что все проблемы остались, просто на них понаклеили красивых пластырей.
Работа по 14-16 часов в день показывает ее чудовищную неэффективность, расфоксировку, неумение делегировать и тэдэ. Не надо про "образ жизни", я понимаю, для вас эта мантра единственный вариант сохранить душевное здоровье.
Это объективный фейл - водитель фуры не едет по 14-16 часов в день, ему нельзя по причине того, что накопившаяся усталость приведет к трагедии. Перегруженный мозг и в интеллектуальном труде имеет свои границы возможного - никакого нормального текста или кода или подсчета выплат вы на 13 часу работы (даже с перерывами) не выдадите. А выдадите хз что, которое потом кому-то разгребать. И что? Это хорошо? Вот такая хреновая, малоэффективная работа - это хорошо?
Нужно делать сервисы и рассказывать о том, как человеку сделать так чтобы не играться в тетрис в таск-менеджере, пытаясь растащить 40 задач на 5 часов и впиндюрить пятиминутку нена-... извините, дзен-медитации и "заземления". Как построить жизнь и себя так, чтобы не взваливать ком навоза на плечи и не катить его к выгоранию и болячкам.
Но пяткой конечно надо постучать про hustle never stops. Ну-ну.
Я в самом начале статьи написал что это не есть хорошо. И вообще мы в нашем же подкасте очень подробно раскрываем эту тему и обсуждаем ее. Я не за выгорание, я не за бесконечное выжигание внутренних ресурсов. И да, я тоже устаю.
Статья не про это она про проблемы в управлении проектами. Про опыт. Может быть он был достигнут не самым адекватным и правильным путем.
Работа по 14-16 часов в день показываетчто, возможно, автор слегка преувеличивает
Так это бизнес, а не армия, где государство своим командующим даёт бесплатно кадры и ещё резервы. Думаете он бы не смог нанять любых специалистов, если бы были деньги и правильно "делегировать"? Для этого необходимо больше денег, чем ума. Малому бизнесу управление обходится дороже всего. Но когда 30 человек требуют управление надо какое-то промежуточное звено вводить между руководителем и сотрудниками, что бы работать с 3-5 людьми постоянно, а не с 30. А то у малых бизнесменов получается рабочий график насыщеннее, чем у президента страны
Если реально в таком темпе работать, то через год-другой можно просто свалиться. Хотя тут, конечно, что каждый понимает под словом работа.