Привет! Меня зовут Данил Старосек, я работаю аналитиком на проекте «Единое фронтальное решение» (ЕФР) в Россельхозбанке. В прошлый раз я рассказал о работе в условиях the roof is on fire на испытательном сроке: проект и сроки горят, старший коллега в отпуске, а ты в компании без году неделя. Сегодня поговорим на тему выгорания на рабочем месте — ли…
Кстати, а может и сторонние факторы ведут к выгоранию в работе, или просто снижению производительности? Например постоянные ссоры с важным для тебя человеком, или просто постоянное состояние стресса от давления близких людей, по поводу той же работы.
Вопросы в стиле: "А когда повышение? А почему тебе так мало платят?" достаточно сильно спиливают мотивацию работать, а как следствие ведут к выгоранию