Начиная с первой волны пандемии в 2020 году, мы целенаправленно строили распределенную компанию. Несмотря на то, что около половины штата у нас в Томске, это никак не влияет на процессы. Наша компания хорошо структурирована, она делится на юниты, где в каждом юните есть директор со своими целями. В каком городе находится сотрудник, не имеет значения.