День 269: ЦБ и Минфин хотят отвязать торговые расчёты с «дружественными» странами от курса доллара

Собираем новости, события и мнения о рынках, банках и реакциях компаний.

Источник: <a href="https://www.google.com/url?sa=i&amp;url=https%3A%2F%2Fwww.banki.ru%2Fnews%2Fdaytheme%2F%3Fid%3D10971731&amp;psig=AOvVaw0Jny0aXRZIB2fo3SVMcUiH&amp;ust=1668934961830000&amp;source=images&amp;cd=vfe&amp;ved=0CBEQjhxqFwoTCPCYnK_xufsCFQAAAAAdAAAAABAE" rel="nofollow noreferrer noopener" target="_blank">«Банки.ру»</a>
36

Ну нормальных кадров у нас думаю уже давно нет. Просто не всплывала эта проблема. Плюс действительно поколение нового века вышло на тропу кадровой волны. Только к их учебному времени успели всю систему образования сломать.

9
Ответить

Как-то давно звонила представительница одной компании из 50 чекловек думал вот молодцы наладили производство. Начала задавать вопросы смотрю с каждым вопросом все дальше и дальше уходим от описания скилов в резюме. В конце сказала, что им нужно немного другое. У меня вопрос или там с головой проблемы или какая-то игра с непонятной целю: нанимать дешевле. Я все это к тому, что многие компании не имеют ни адоптационного цента и центра компетенций это наколеночное собрание специалистов для того что бы "доехать". Так что конечно не мудрено, что в таких шарашках текучка кадров и назкая компетенция у сотскателей. Я бы взглянул на ситуацию с другой стороны у компаний нет культуры производства и это понятно (откуда она возмется ведь раньше этим занимались ушедшие с рынка компании). Сейчас к руководстау и управлению прорвались некомпетентные кажры вот у них все и пошло поехало...

5
Ответить

К большому сожалению, это выбор необразованных и очень злых.

1
Ответить