Директор не может подчинить сотрудников, а те — быстро реагировать на перемены: как робость Пичаи «тормозит» Google

И стоит ли в таком случае списывать компанию со счетов, например, в ИИ-гонке — в кратком конспекте материала The Information.

Сундар Пичаи. Источник: <a href="https://www.google.com/url?sa=i&amp;url=https%3A%2F%2Fwww.entrepreneur.com%2Ftopic%2Fsundar-pichai&amp;psig=AOvVaw3-e7-RQf7sex5eVcNkRpc7&amp;ust=1682944479051000&amp;source=images&amp;cd=vfe&amp;ved=0CBMQjhxqFwoTCLj7hfHO0f4CFQAAAAAdAAAAABAZ" rel="nofollow noreferrer noopener" target="_blank">Entrepreneur</a>
21K21K показов
7.3K7.3K открытий
33 репоста

На самом деле, не худший вариант руководителя. Я как-то раз написал о том, как быть эффективным руководителем, будучи мягким человеком, это вполне реально https://bychko.ru/soft-control/

Однако основной продукт гугла, а именно поисковик, индексирует российские сайты намного хуже Яндекса, это тоже медицинский факт. Наверное, пора на минуту отвлечься от генерации горилл и заняться скучной задачей отладки индексации.

Ответить

красивая нативочка (:

Ответить