То что около трети ОТКАЗАЛИСЬ,совсем не означает что она не эффективна. Ну отказались от отсрочки платежей по кредиту. И что? Ну значит именно им это не надо. Наибольшие сомнения? А в чем собственно сомнения? Если на предприятии у 64% большая часть получает зарплату в конверте,то и поддержку они не получат. "Исследование" так себе. Пчелы против меда. Ни о чем.
Сергей, прям софистика какая-то. Компании, которым положена помощь, согласно исследованию отказались от нее, считая ее не эффективной. Вы же говорите в стиле, что если отказались, то это не означает что предложенная помощь не эффективна. Компании прямым текстом говорят, что помощь не эффективна, Вы же утверждаете, что их отказ со словами не эффективности, не означает не эффективности. Что это за точка зрения такая?
Извините, поставил Вам минус. Редко это делаю, но не смог сдержаться.
Вы неправы. Неэффективность это когда решение, предложили, но опять не проверили как оно на практике. Так вот, рассказываю: на практике компании не смогли получить, потому что есть огромное число «но», которые теоретики не учитывают, так как оторваны от реальности и не желают в нее погружаться. Об этом бизнес годами кричит, но его не слышат, потому что не хотят слушать. Яркий тому пример- нашумешвее выступление владелицы Андресона, то о чем она говорила и предлагала. Можно ее не любить и сомневаться там в чем-то по ее персоне, но слова её истинная правда. В чем, собственно убедились в который раз на собственном примере сейчас все, кто даже раньше закрывал глаза и считал что «ой да это все касается тех негодяев, кто в конверте зп выдает». Нет, это касается всех. И что самое смешное-Палки в колеса вставляются в первую очередь именно тем, кто исправно платит налоги и ведет бизнес честно.
"Если на предприятии у 64% большая часть получает зарплату в конверте,то и поддержку они не получат.". Не, для предприятия это как раз охуенно. Получили поддержку от государства помощь в МРОТ на сотрудника, у сотрудников убрали конверты и запихнули на оклад (равный МРОТ). А вот когда компания полностью белая, начинается задница. Кризис доказал, что быть серым или чёрным В РАЗЫ выгоднее.
То что около трети ОТКАЗАЛИСЬ,совсем не означает что она не эффективна. Ну отказались от отсрочки платежей по кредиту. И что? Ну значит именно им это не надо. Наибольшие сомнения? А в чем собственно сомнения?
Если на предприятии у 64% большая часть получает зарплату в конверте,то и поддержку они не получат.
"Исследование" так себе. Пчелы против меда. Ни о чем.
Сергей, прям софистика какая-то.
Компании, которым положена помощь, согласно исследованию отказались от нее, считая ее не эффективной.
Вы же говорите в стиле, что если отказались, то это не означает что предложенная помощь не эффективна.
Компании прямым текстом говорят, что помощь не эффективна, Вы же утверждаете, что их отказ со словами не эффективности, не означает не эффективности.
Что это за точка зрения такая?
Извините, поставил Вам минус. Редко это делаю, но не смог сдержаться.
Вы неправы.
Неэффективность это когда решение, предложили, но опять не проверили как оно на практике.
Так вот, рассказываю: на практике компании не смогли получить, потому что есть огромное число «но», которые теоретики не учитывают, так как оторваны от реальности и не желают в нее погружаться. Об этом бизнес годами кричит, но его не слышат, потому что не хотят слушать.
Яркий тому пример- нашумешвее выступление владелицы Андресона, то о чем она говорила и предлагала.
Можно ее не любить и сомневаться там в чем-то по ее персоне, но слова её истинная правда.
В чем, собственно убедились в который раз на собственном примере сейчас все, кто даже раньше закрывал глаза и считал что «ой да это все касается тех негодяев, кто в конверте зп выдает». Нет, это касается всех. И что самое смешное-Палки в колеса вставляются в первую очередь именно тем, кто исправно платит налоги и ведет бизнес честно.
"Если на предприятии у 64% большая часть получает зарплату в конверте,то и поддержку они не получат.". Не, для предприятия это как раз охуенно. Получили поддержку от государства помощь в МРОТ на сотрудника, у сотрудников убрали конверты и запихнули на оклад (равный МРОТ). А вот когда компания полностью белая, начинается задница. Кризис доказал, что быть серым или чёрным В РАЗЫ выгоднее.