Вопрос формирования ценностей особенно актуален для молодых компаний, а также тех, где в процессе слияний и поглощений происходит интеграция новых команд в единую структуру. SL Soft сейчас проходит этот этап и мы хотим поделиться своими наработками. Возможно, они будут полезны кому-то из вас.
Участвовать в развитии новой компании - это такой крутой челлендж.
Согласны! Очень интересно.