Причина проблемы заключается в отсутствии чётких целей и правил внедрения нейросетей, пишет Harvard Business Review: сотрудники используют ИИ для «галочки», а не для реального улучшения работы.
Новый офисный феномен: сотрудники все чаще имитируют работу с помощью ИИ
ИИ всё чаще становится частью повседневной офисной рутины, но вместе с этим появляется и новая проблема: сотрудники, которым теперь проще не выполнять работу, а имитировать её с помощью генеративных инструментов. В исследовании, опубликованном в Harvard Business Review, этот эффект получил отдельное название — workslop. Так авторы называют тексты,…