Руководитель HR проектов
Благодаря адекватности Минцифры в страну вернулось очень много разработчиков, я работаю в сфере HR, и тооооолько благодаря быстрым изменениям в части образования (специальностей) , которые включили в списки броней
И реальному рассмотрению дел, когда возвращали обратно ребят, появилось доверие к власти. И такого прецедента по-моему еще ни к одному ведомству не было
И лояльности уж точно ))
Поэтому Максут Шадаев, спасибо, все всё понимают, не сдавайтесь только 😀 за вами молодежь
Паша, спасибо за развернутый фидбек, всегда интересно читать экспертов, где есть конкретные цифры за определенные периоды)
Спасибо, что ставишь нас рядом с такими гигантами и сравниваешь на уровне таких площадок )
Мы безусловно еще малы и дорабатываем каждый день алгоритмы рекомендаций, алгоритмы Зевса, десктоп версию и зон развития для нас еще полно. Все мы помним, что даже такой корпорации как Яндекс бывает «стыдно», а ведь мы только на старте своего пути :)
Круто, что нашел сотрудника у нас, это одна из ключевых направлений развития социальной сети, если расскажешь как это было, мне было бы интересно почитать )
Собираемся, делаем, работаем)
Я hr, направьте мне свое резюме телега: lobanova_hr
А если вы сотрудник и ищете работу, пиши по вопросу трудоустройства мне )))