Психология масштабирования: как сформировать предпринимательское мышление?

К успеху в бизнесе ведет предпринимательское мышление. Что это за мышление такое? С ним нужно родиться? Если его нет, то человек обречен работать в найме?

Мышление предпринимателя отличается о мышления людей, предпочитающих работать по найму. Назовем последних системниками. Предприниматель прилагает усилия, чтобы что-то изменить, создать что-то новое, разорвать шаблон, если нужно. Предпринимателям нравится самим принимать решения, сами действовать, они готовы к ответственности. Системник любит, когда все спокойно и стабильно, не пытается ничего изменить, уважает мнение авторитетов. Если еще короче: предприниматели изобретают новые системы, системники нацелены на то, чтобы органично вписаться в существующие. Вторые обречены работать в чужих системах, даже если они им не по нраву.

С предпринимательским мышлением нужно родиться?

Природные задатки полезны. Но они не имеют определяющего значения. Мышление формируется. Ребенок видит мир вокруг себя, видит как действуют взрослые, впитывает это и выстраивает свою линию поведения. При этом процессы, происходящие в его голове, бывают неожиданными для окружающих. Некоторые люди выбирают работать в найме, потому что их родители всю жизнь работали в найме. А другие люди открывают первый бизнес в 14 лет, потому что их родители всю жизнь работают в найме.

Важный вывод: человек может целенаправленно формировать у себя предпринимательское мышление.

Как формировать у себя предпринимательское мышление?

1. Зачем важнее как

Все начинается с мотивации. Зачем что-то делать? Чаще всего из найма в бизнес человека приводят мечты. Человек честно себе признается, что он мечтает о кругосветном путешествии. Смотрит в зеркало и говорит себе самому, что, работая бухгалтером в школе, мечту исполнит примерно никогда. Системник выберет мечту попроще. Человек с задатками предпринимательского мышления начнет прокручивать в голове всякие “а что если”.

Когда к “а что если” подтянутся действия, предпринимательское мышление начнет набирать обороты. Такое мышление быстрее всего развивается под задачу.

2. Окружение

Все знают басню, про банку соленых огурцов и один свежий. Положи его к остальным и через три дня не отличишь от собратьев. Все знают, а получают соленые огурцы к ужину те, кто это делают. Все слышали, что окружение влияет на мышление человека. Все знают, а мышление меняется у тех, кто намеренно работает над своим окружением. Если человек решил перейти из найма в бизнес, ему нужно отправиться к бизнесменам. Сейчас есть 1000 и 1 способ сделать это реально или виртуально: бизнес-завтраки, сообщества, чаты в телеграмм.

3. Обучение

В сфере B2B много образовательных программ, концентратов, бизнес-лагерей. Туда идут, чтобы найти действующие бизнес-идеи, наладить сеть деловых контактов, получить мощнейший мотивационный заряд и прокачать свое предпринимательское мышление.

4. Работа с бизнес-психологом

Предпринимателями не рождаются, а становятся. Предприниматель - это не вид деятельности, а образ мысли. Логично менять свое мышление при помощи специалиста. Бизнес-психолог умеет работать с предпринимательским мышлением, знает, что результат всегда нужен быстро, решает конкретную проблему, а не раскручивает семейные сценарии. Единицы приходят в бизнес в 14 лет. Все предприниматели имеют историю “до” , имеют опыт работы в найме, опыт неудачных проектов. У каждого из них есть в голове атавизмы мышления “системников”. Бизнес-психолог умеет их быстро находить и убирать. Можно “долго и мучительно” самому, а можно “быстро и стремительно” при помощи специалиста. Как вы думаете, какой способ выберет человек с хорошо развитым предпринимательским мышлением?

Главные и несгораемые вложения предпринимателя - это вложения в свою голову.