Vadim Efremov

Прикольно, что на виси стали появляться такие публикации. Прочитал с удовольствием!

Glassdoor - отличный сервис, ни у кого вопросов нет к его объективности, так что будущее у такого подхода точно есть. По опыту знаю, что сотрудники, работающие в компании, говорят о ней в среднем лучше, чем те, кто ушли (среди ушедших недовольных больше), поэтому "Открытый работодатель" - очень крутая инициатива для тех, кто строит нормальную компанию и HR-бренд.