Это лишь несколько основных прав и обязанностей сотрудников, их список может быть намного длиннее в зависимости от конкретной ситуации, законодательства и условий организации согласно договора или контракта. В случае каких-либо вопросов или проблем, обратитесь к юристу по трудовым отношениям.