Руслан М.

+8
с 2019
0 подписчиков
30 подписок

Так нужны хорошие специалисты. Джуны могут позволить себе большие и богатые компании, готовые вложиться во внутреннее обучение и менторство специалиста. Я молчу про высокий % отвала этих молодых специалистов. А работу надо делать уже сейчас.

1