Удаленный менеджер продает работадателю продукт интеллектуального труда и навыка - продажу качественному (это важно) лиду. Если у менеджера нет такого продукта, то и платить ему незачем. Зарплата неэффективным продацам - однозначно пережиток.
Удаленный менеджер продает работадателю продукт интеллектуального труда и навыка - продажу качественному (это важно) лиду. Если у менеджера нет такого продукта, то и платить ему незачем. Зарплата неэффективным продацам - однозначно пережиток.