Наконец-то!
Вроде как современным подходом считается подход, когда у работника выявляют мотивацию на основе его данных, в т.ч. личных, и в т.ч. и из открытых источников (благо сегодня проблем с этим нет). Просто согласно статье получается, что персонализировать сервисы и предложения для клиента мы можем, а тоже самое для своих работников нет...
До 2000-х интернет был хороший, а потом пришли большие деньги... и всё испортилось...
На сколько мне известно... ранее по поводу создания единой базы вели дисскусии ФНС и ФСС ... с периодическим участием Сбербанка... Получается ФНС одержала победу....