Переход к “цифре” осуществляется постепенно, с некоторым отставанием в регионах, где часто бывают проблемы с финансированием и есть недостаток высококвалифицированных кадров по вышеперечисленным направлениям. Для найма таких сотрудников приходится пользоваться услугами рекрутинговых агентств и увеличивать ФОТ, что приводит к постоянным дополнительным тратам.