Форум Альфа-Банка про диджитал
До начала осталось:
Узнать
Dreamteam Lab
74

Анонимная вакансия: что ты такое?

Мы заметили, что анонимные вакансии в основном размещают на руководящие должности​
В закладки

Как выглядит анонимная вакансия

В курсе ли руководитель направления, что на его место уже ищут замену?​
Пока директор по закупкам делает отчет на его место стоит очередь в 15 кандидатов​

Зачем, риски отклика и варианты решения

Почему работодатель размещает анонимную вакансию:

— это не поиск сотрудника, а мониторинг рынка кандидатов: какие есть, сколько стоят

Риски отклика:

Если работаете, то может получиться, что откликнитесь на вакансию своей же компании.

Если не работаете рисков никаких.

Варианты решения: проверяйте в какой отрасли размещена вакансия.

— ищут замену сотруднику, который не знает о предстоящем увольнении

Это может быть избегание проблем, если сотрудник конфликтный или признак потребительского отношения к сотрудникам — нового нашли, старого выкинули.

На этапе отклика остается только догадываться об истинных причинах.

Риски отклика: если замена сотрудника, то с вами могут поступить потом также — тихо найдут замену. Или не примет коллектив, если компания плохо попрощалась с предыдущим сотрудником.

Варианты решения: внимательно смотрите на этапы отбора — что говорят на собеседовании, какие озвучивают причины замены.

— поиск руководителя для команды

Чтобы сотрудники команды не узнали об открытой вакансии и не конкурировали за нее.

Риски отклика: команда не примет.

Варианты решения: решать проблемы по мере поступления — перед принятием предложения познакомиться с коллективом.

— оберег от конкурентов

Чтобы не узнали, что компания открывает новое направление или внутри кризис и она ищет решение проблемы.

Риски отклика: будут ждать решения проблем или открытие нового направления.

Варианты решения: классно, если вам подходит начинать новое или вершить антикризисное управление. Смотрите в оба, что предлагают и спрашивайте какие результаты потом потребуют.

Итог

Всегда уточняйте у работодателя, почему вакансия размещена анонимно — важна причина. Дальше примите решение насколько это подходит, какие будут риски и что с ними делать.

Удачи в поисках!

С небезразличием,

карьерное агенство DreamTeamLab

{ "author_name": "Dreamteam Lab", "author_type": "self", "tags": [], "comments": 0, "likes": 0, "favorites": 0, "is_advertisement": false, "subsite_label": "unknown", "id": 94328, "is_wide": true, "is_ugc": true, "date": "Mon, 25 Nov 2019 17:37:06 +0300", "is_special": false }
Объявление на vc.ru Отключить рекламу
Маркетинг
Пир во время чумы: как мы получаем лиды из контент-маркетинга прямо сейчас
История о том, как контекстное рекламное агентство MOAB переизобрело контент-маркетинг и даже в кризис добилось…
0
Комментариев нет
Популярные
По порядку

Комментарии

null